【見学者募集/イベント情報】
「第5期(2025年度)活動報告会」オンライン開催のお知らせ
~人的資本による組織価値の共創を最大化する実践論「キャリアオーナーシップ経営」を導入・実践するための9つの課題に参画企業41社・団体が向き合った一年間の成果発表~
開催日時:2026年3月17日(火) 15:00-18:00@Zoom 参加無料

キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアムでは、2026年3月17日(火) 15:00から、参画企業41社・団体が第5期(2025年7月‐2026年3月)までの研究会活動を通じて得た成果を報告するオンラインイベントを開催します。
参加を希望される方は、申込フォームよりお申し込みください。
本コンソーシアムの研究会では、 「キャリアオーナーシップ人材を活用し、企業の中長期的な成長を生み出していく人的資本を最大化する実践方法(キャリアオーナーシップ経営)」 の準備・実装・検証について、参画企業がそれぞれ関心のある9つの分科会に所属し、議論を深めてきました。
イベントでは、それぞれの研究分科会に参加している企業の代表者が分科会活動の成果を報告します。
■ オンライン・オープンセッション 概要
| 名称 | キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム 第5期(2025年度)活動報告会 |
|---|---|
| 開催日時 | 2026年3月17日(火) 15:00〜18:00 |
| 場所 | オンライン(Zoom ※ウェビナー) |
| 参加料 | 無料 |
| 登壇企業 | 9つの研究分科会の各代表ほか ※登壇者が決まり次第、コンソーシアムのイベントページでお知らせします。 |
| ファシリテーター | 法政大学キャリアデザイン学部・大学院 田中 研之輔 教授 (コンソーシアム顧問・ファシリテーター) |
| 運営事務局 | パーソルキャリア株式会社 |
| 申込締切 | 2026年3月16日(月) 24:00 |
| 申込方法 | 申込フォームよりお申し込みください。 *当日のご視聴URLはご登録いただいたメールアドレス宛にご連絡いたします。 *お申し込みいただいた方には、今後、本コンソーシアムの活動についてご案内させていただきます。 *ご記入いただいた個人情報はご本人の承諾なく本イベントの実施と本コンソーシアム活動のご案内目的以外には使用いたしません。 |
■ プログラム
途中参加・途中退出可能です。関心のあるテーマの時間に入出ください。
| 15:00〜15:05 | オープニング |
|---|---|
| 15:05〜15:20 | C/O(キャリアオーナーシップ)施策を“実走”させるための論点整理 所属企業:SWCC株式会社、エームサービス株式会社、花王グループカスタマーマーケティング株式会社、株式会社電通総研、日本郵政株式会社 |
| 15:20〜15:35 | C/Oを“自分ごと”にするための意識醸成と行動変容の仕掛け 所属企業:EY新日本有限責任監査法人、SCSK株式会社、キッコーマン株式会社、キリンホールディングス株式会社、協和キリン株式会社、パナソニック インダストリー株式会社、株式会社オリエントコーポレーション、株式会社ツムラ、内閣人事局 |
| 15:35〜15:50 | C/O支援に必要なマネジメントスキルと実践内容 所属企業:ロート製薬株式会社、株式会社Mizkan J plus Holdings、関西電力株式会社、栗田工業株式会社、日本郵便株式会社 |
| 15:50〜16:05 | C/Oマインドセットの醸成と支援文化の定着 所属企業:エームサービス株式会社、サッポロビール株式会社、株式会社ゆうちょ銀行、株式会社ヨロズ、株式会社SHIFT |
| 16:05〜16:15 | 休憩 |
| 16:15〜16:30 | C/O経営を数年推進した結果見えてくる2周目課題の可視化と打ち手の検討 所属企業:パナソニック コネクト株式会社、株式会社電通デジタル、三井情報株式会社、独立行政法人国際協力機構(JICA)、富士通株式会社 |
| 16:30〜16:45 | C/O体現に向けた、文化・組織風土と働きかけの可視化 所属企業:DIC株式会社、MS&ADインシュアランス グループ ホールディングス株式会社、株式会社三菱UFJ銀行、独立行政法人 国立公文書館、株式会社かんぽ生命保険、株式会社モスフードサービス、日本郵政株式会社 |
| 16:45〜17:00 | C/O人財を採用するために必要な要件定義の明確化、採用活動や入社後の定着率への関連性 所属企業:アフラック生命保険株式会社、株式会社オリエントコーポレーション、株式会社メンバーズ、株式会社モスフードサービス、株式会社乃村工藝社 |
| 17:00〜17:10 | 休憩 |
| 17:10〜17:25 | 団体・企業活動の経営戦略とC/Oの接続 所属企業:エーザイ株式会社、パーソルキャリア株式会社、小田急電鉄株式会社、東洋製罐グループホールディングス株式会社、独立行政法人 国立公文書館 |
| 17:25〜17:40 | AI活用による人事の変革課題と準備段階の整備 所属企業:パーソルキャリア株式会社、株式会社SHIFT、株式会社メンバーズ |
| 17:40〜17:55 | 総括 顧問:法政大学 キャリアデザイン学部・大学院教授 田中 研之輔 先生 |
| 17:55〜18:00 | クロージング |
※プログラム、講演内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承ください。
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